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모든 면접은 클라이언트의 감정표현을 통한 행동 변화와 문제해결능력을 향상시키는 데 초점을 맞추어야 한다. 1. 이 시기는 클라이언트가 가장 불안정하고 불안감 및 초조감을 느끼는 시기이므로 최대한 편 사회복지실천 면접의 과정.사회복지실천 면접의 과정 DownLoad 사회복지실천 면접의 과정.zip [목차] 사회복지실천 면접의 과정 목차 사회복지실천 면접의 과정 1. 면접의 시작은 사회복지사가 클라이언트의 이름을 부르면서 맞이하는 것이 클라이언트에게 충분한 관심을 가지고 있음을 알려 주는 것으로 친밀감을 느끼게 하여 면접에 도움이 된다.hwp 사회복지실천 면접의 과정. 또한 모든 면접 시 사회복지사는 클라이언트에 대한 존중과 더불어 개별성 및 문제의 다양성에 대해 인정해야 한다.hwp 사회복지실천 면접의 과정.hwp.hwp 자료문서 (압축파일).hwp 사회복지실천 면접의 과정. 중간단계 3.. 시작단계 . ,, 종결단계가 있으며,시작단계 면접의 시작단계는 인사를 나누고 친분을 맺으면서 면접과정을  ......

 

 

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[목차]

 

사회복지실천 면접의 과정

목차

사회복지실천 면접의 과정

1. 시작단계

2. 중간단계

3. 종결단계

참고문헌

사회복지실천 면접의 과정

사회복지실천면접에는 시작단계, 중간단계, 종결단계가 있으며, 모든 면접은 클라이언트의 감정표현을 통한 행동 변화와 문제해결능력을 향상시키는 데 초점을 맞추어야 한다. 또한 모든 면접 시 사회복지사는 클라이언트에 대한 존중과 더불어 개별성 및 문제의 다양성에 대해 인정해야 한다.

1. 시작단계

면접의 시작단계는 인사를 나누고 친분을 맺으면서 면접과정을 개시하며 상호간에 받아들일 수 있는 면접의 목적을 결정하는 단계이다.

면접의 시작은 사회복지사가 클라이언트의 이름을 부르면서 맞이하는 것이 클라이언트에게 충분한 관심을 가지고 있음을 알려 주는 것으로 친밀감을 느끼게 하여 면접에 도움이 된다.

이 시기는 클라이언트가 가장 불안정하고 불안감 및 초조감을 느끼는 시기이므로 최대한 편

 

 

 

 

 

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